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推行新型学徒制，实现“招生即招工” 分享 　　2021届全国普通高校毕业生数量达909万，就业竞争异常激烈。自6月中旬起，我市高校毕业生专项招聘活动陆续展开，不少企业纷纷为毕业生们求职推出各类岗位。尽管如此，仍有部分毕业生难以找到合适岗位，没能如愿跨入就业之门。而与之相反，红豆集团、远东集团、申锡机械等企业通过采用新型学徒制所培养的毕业生，则几乎都被各自企业“打包”接收，且成为正式员工。一边是毕业后难就业，一边是还未毕业就被抢走，对比悬殊的背后可见新型学徒制的独特优势。 　　所谓新型学徒制，主要是按照“校企双制、工学一体”的培养模式，由企业与高职（技工）院校或自身所开办的教育机构，采取企校双师带徒、工学交替培养等模式，共同培养新入职人员及转岗员工。2019年，我市选择新

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