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Actualizado a 17/07/2021 07:59 Se achaca a la tecnología, pero son los propios trabajadores quienes no aprovechan sus vacaciones para desconectar. Según el estudio ‘What Workers Want 2020’, realizado por Hays el porcentaje de quienes no consiguen romper con el trabajo en este periodo se eleva al 53%. Este documento alude a una necesidad creada de atender el móvil, la tablet o los correos electrónicos. “Lo que impide la desconexión es lo que la propia persona se dice sobre sus obligaciones reales o supuestas en el trabajo. Es decir, si existiese una buena gestión en la carga laboral, no habría problemas con la desconexión”, explica Elena Daprá, psicóloga clínica y experta en coaching.

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