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四、转岗程序 (二)发布转岗信息。在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息。 (三)资格审查。由事业单位或主管部门审查人员资格条件。 (四)组织竞聘。竞聘管理岗位一般可选取笔试、面试，民主测评，组织考察等方式进行。竞聘专业技术岗位应按照《河北省事业单位专业技术岗位聘用管理办法》等规定执行。竞聘工勤技能岗位一般可选取同行评议、技能水平综合评价、组织考察等方式进行。其中，普通工岗位一般采取直接考察方式进行。 (五)集体研究。主要综合分析笔试、面试、民主测评、同行评议、技能水平综合评价结果以及年度、聘期考核结果等，全面考察竞聘人员的德、能、勤、绩、廉，对是否适合和胜任竞聘岗位作出评价，经事业单位领导班子集体研究，报主管部门同意后确定拟聘人选。 (六)在本单位公示拟聘人员名单。公

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