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Feliz día, Dentro de la metodología LSS (aquí puedes consultar otro artículo al respecto para entender su significado), encontramos un análisis del proceso del trabajo llamada metodología “Kaizen”. Esta filosofía de trabajo promueve la mejora continua dentro de los procesos de una empresa. Su origen es japonés, y se basa en la simbiosis de dos formas de trabajo: “KAI” (que significa cambio) y “ZEN” (que significa bueno). Hacer un “Kaizen” dentro de una compañía es una metodología de mejora que cada vez está más extendida. En periodos cortos de días y con un grupo de trabajo específico que congrega a trabajadores de distintos departamentos (para aportar distintas visiones y, a la vez, estando todos relacionados de manera directa e indirecta con el proceso que se pretende mejorar), se establece un “Kaizen” que, tal y como demuestra la práctica, resulta siempre en conseguir los objetivos pretendidos en poco tiempo y de manera efectiva.

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