Télétravail : 35% des salariés disent avoir le sentiment de moins faire partie du collectif de leur entreprise

Télétravail : 35% des salariés disent avoir le sentiment de moins faire partie du collectif de leur entreprise
La crise a éloigné bon nombre de salariés de leur entreprise. Un tiers a le sentiment de moins faire partie du collectif qu’avant. C’est l’un des enseignements du baromètre réalisé par Viavoice pour La Mutuelle Familiale, avec BloomTime et franceinfo.
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publié le
Vie au travaiol (illustration). (VINCENT ISORE / MAXPPP)
L’observatoire "Vie au travail" Viavoice - La Mutuelle familiale - BloomTime et franceinfo publié lundi 14 juin révèle une fracture créée par la crise sanitaire, avec ses longs mois de télétravail. Selon l’observatoire , 35% des salariés disent avoir le sentiment de moins faire partie du collectif humain de leur entreprise ou de leur institution. Ce sont surtout les cadres qui ont le sentiment de s’être éloignés du groupe. Ils sont 45 %, près d’un sur deux, à s’estimer désormais moins partie prenante du collectif humain.

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