Companies are setting DEI goals and changing their cultures, one step at a time

EqualityMaine, in the Equality Community Center in Portland.
In addition to embracing just people from out of state, companies need to attract and retain a broader mix of diversity to survive and thrive.
The larger companies in the state, which have large human resources departments to build diversity training, have been on the forefront of DEI efforts in recent years, says Gia Drew, program director of Equality Maine.
“Major corporations have driven DEI. There’s pressure globally to be a good corporate citizen. People are making an effort and making steps in the last few years,” Drew says.
Still, work needs to be done. For example, nationally, 46% of LGBTQ+ employees are not open about their sexual orientation at work, Drew says.

Related Keywords

Bath Iron Works ,Maine ,United States ,Freeport ,Vermont ,America ,American ,Jim Hamilton ,Tim Greenway ,Reza Jalali ,Melanie Tinto ,Kimberly Bowen ,Ryan Polly ,Rhoda Mcveigh ,Chanel Lewis ,Idella Glenn ,Mandy Levine ,Rhodes Perry ,Michael Bourque ,Mosaic Resource Group ,University Of Southern Maine ,Laboratories Inc ,Greater Portland Immigrant Welcome Center ,Human Resources ,Equality Community Center ,Inclusion Council ,New England ,Gia Drew ,Everyday Action You Can Take ,Inclusive Organization ,Unum Insurance ,Southern Maine ,Black Lives Matter ,குளியல் இரும்பு வேலை செய்கிறது ,மைனே ,ஒன்றுபட்டது மாநிலங்களில் ,ஃப்ரீபோர்ட் ,வெர்மான்ட் ,அமெரிக்கா ,அமெரிக்கன் ,ஜிம் ஹாமில்டன் ,நேரம் கிரீன்வே ,ரெஸ ஜலாலி ,மெலனி டின்டோ ,கிம்‌பர்லீ குனி ,ரியான் பாலீ ,ரோடா மக்வே ,சேனல் லெவிஸ் ,மண்டி லெவின் ,ரோட்ஸ் பெர்ரி ,மைக்கேல் பெரியூ ,மொசைக் வள குழு ,பல்கலைக்கழகம் ஆஃப் தெற்கு மைனே ,ஆய்வகங்கள் இன்க் ,அதிகமானது போர்டிலந்ட் குடியேறியவர் வரவேற்பு மையம் ,மனிதன் வளங்கள் ,சமத்துவம் சமூக மையம் ,சேர்த்தல் சபை ,புதியது இங்கிலாந்து ,கியா ஈர்த்தது ,தினமும் நடவடிக்கை நீங்கள் முடியும் எடுத்துக்கொள்ளுங்கள் ,உள்ளடக்கியது ஆர்கநைஸேஶந் ,ஊனும் காப்பீடு ,தெற்கு மைனே ,கருப்பு உயிர்கள் விஷயம் ,