Can Mandatory Arbitration Rein in ERISA Litigation? Appellate Courts Weigh In | Cohen & Buckmann P.C.

To embed, copy and paste the code into your website or blog:
Can ERISA plan participants be denied their day in court? Title 1 of ERISA allows participants to sue fiduciaries who breach their fiduciary duties. The permissible venues, the statutes of limitations for claims and available remedies to apply in “civil actions” are set out. However, courts have increasingly held that plan sponsors may impose contractual restrictions of the exercise of those ERISA rights. The Supreme Court has held that plans may contractually shorten the period participants have to raise claims, and provisions requiring participants to bring suit in a particular place-such as where the plan is administered- have been upheld.  

Related Keywords

,Supreme Court ,Circuit Court ,Cunniff Goldfarb Inc ,Supreme Court Decisions ,Department Of Labor ,Federal Arbitration Act ,Epic Systems ,Lamps Plus ,Ninth Circuit Court ,Ninth Circuit ,Second Circuit ,Goldfarb Inc ,Seventh Circuit Court ,Conference Report ,Plan Sponsors That Want ,Summary Plan Description ,உச்ச நீதிமன்றம் ,சுற்று நீதிமன்றம் ,உச்ச நீதிமன்றம் முடிவுகள் ,துறை ஆஃப் தொழிலாளர் ,கூட்டாட்சியின் நடுவர் நாடகம் ,காவியம் அமைப்புகள் ,விளக்குகள் ப்லஸ் ,ஒன்பதாவது சுற்று நீதிமன்றம் ,ஒன்பதாவது சுற்று ,இரண்டாவது சுற்று ,கோல்ட்ஃபார்ப் இன்க் ,ஏழாவது சுற்று நீதிமன்றம் ,மாநாடு அறிக்கை ,சுருக்கம் திட்டம் விளக்கம் ,