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格力电器取消员工持股计划：变更回购股份用途并注销

　　2020年4月10日，格力电器通过第一期回购，回购股份用于公司员工持股计划或者股权激励。截至2021年2月24日，第一期回购已实施完毕。2020年10月13日，格力电器通过第二期回购。截至2021年5月17日，公司第二期回购已实施完毕，公司第二期回购累计通过回购专用证券账户以集中竞价方式买入公司股份 1.01亿股，成交总金额为59.99亿元（不含交易费用）。2021年5月26日，格力电器通过第三期回购。2021年5月31日，公司首次通过回购专用证券账户以集中竞价方式实施第三期回购公司股份。 　　格力电器公告称，拟对第二期回购股份的用途进行调整，由原计划“回购股份将用于员工持股计划或者股权激励”变更为“回购股份用于注销以减少注册资本”。

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格力回应员工持股计划退休后行使限制：希望激励员工跟随企业发展

前几天，格力公布了第一期员工持股计划（草案）。由于持股计划购价为27.68元/股，仅为格力当前股价的一半，粗略计算后有媒体得出，顶格认购后12000名员工平均每人赚25万元。在格力电器6月26日投资者关系路演活动的最新活动中，有机构和个人投资者询问“公司本次员工持股方案设计的考核期为两年，但员工退休后才能行使权利，是基于什么考虑作出这样的安排？” 格力方面回应表示，公司在设计员工持股方案时考虑尽可能让更多员工参与进来，参与公司本期员工持股计划的员工总人数可能超过上万人，这在上市公司中是独一无二的。公司对工作 10 年以上、20 年以上老员工和技术工人，都进行了筛选，尽可能覆盖更多核心员工。 公司高度重视股东、社会、员工各方利益，关注企业持续发展。

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格力电器：第二期回购股份用途由 股权激励 变更为 注销 |员工持股计划|股权激励

格力电器：第二期回购股份用途由 股权激励 变更为 注销 |员工持股计划|股权激励
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关于员工持股计划，格力电器最新回应！_公司

评论 关于员工持股计划，格力电器最新回应！ 原标题：关于员工持股计划，格力电器最新回应！ 每经编辑：胡玲 6月27日，格力电器在深交所互动易披露投资者关系活动记录表，回答投资者关于员工持股计划、回购股份、高瓴资本入股、渠道改革、未来五年到十年公司规划等提问。 公司本次员工持股方案设计的考核期为两年，但员工退休后才能行使权利，是基于什么è€�

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中泰证券：维持三棵树 增持 评级 预计21-22年归母净利7 5亿元和12 6亿元 _ 东方财富网

事件：6月24日晚公司发布《第五期员工持股计划(草案)》等公告，员工持股总人数不超过5000人，金额上限20亿元，控股股东提供年化利率10%托底保证。点评：本次员工持股计划股票来源为在股东大会审议通过本员工持股计划后6个月内，通过二级市场购买(包括但不限于竞价交易、大宗交易方式)、受让公司回购股份等法律法规许可方式取得。

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