Sateenkaariväki ajaa oikeuksiaan kansalaisaloitteiden kautta, koska muut tiet ovat tukossa – jo kaksi aloitetta eduskuntaan
yle.fi - get the latest breaking news, showbiz & celebrity photos, sport news & rumours, viral videos and top stories from yle.fi Daily Mail and Mail on Sunday newspapers.
Puola toista vuotta EU:n pohjimmaisena, Malta lähestyy vertailussa täysiä pisteitä – Sukupuoli- ja seksuaalivähemmistöjen oikeuksissa on yhä isoja eroja Euroopan sisällä - Ulkomaat
hs.fi - get the latest breaking news, showbiz & celebrity photos, sport news & rumours, viral videos and top stories from hs.fi Daily Mail and Mail on Sunday newspapers.
Edistys on edistynyt Suomessa pyöreisiin vuosiin.
Tänä vuonna on kulunut 50 vuotta siitä, kun homous ei ollutkaan enää rikos ja 40 vuotta siitä, kun homoja ei enää pidetty mielenterveysongelmaisina.
Tasa-arvoinen avioliittolaki on tänään potra nelivuotias.
Kun laki oli ankarin synnytystuskin saatu voimaan, ensimmäisten vihittävien parien joukossa olivat 1. maaliskuuta 2017 turkulainen Hannu Virtanen ja hänen silloin kohtalaisen uunituore meksikolainen miesystävänsä Raul Medina.
Mitä heille kuuluu tänään?
”
Uusi maa, uusi kieli, uusi sää. Siinä meni pari kolme vuotta ennen kuin ymmärsin, että ne olivat hänen todellisia tunteitaan.
Koska pari on yhä yhdessä, Hannu Medina voi käyttää ”haasteista” puhuessaan myös sen epävirallista synonyymia ”rikkaus”.
Suomen suurin kulttuuri- ja ihmisoikeustapahtuma Helsinki Pride alkaa tänään.
Pride-viikko antaa äänen sukupuoli- ja seksuaalivähemmistöihin kuuluville ja juhlistaa tasa-arvoa, yhdenvertaisuutta sekä kaikille kuuluvia ihmisoikeuksia.
Sateenkaariväestön osa ei ole samanlainen kaikkialla Suomessa, arvioi Setan puheenjohtaja Sakris Kupla.
â Hirveästi hajontaa Suomenkin sisällä, millaista on olla sateenkaari-ihminen. Myös siinä on hajontaa, millaista on olla sateenkaari-ihminen paikkakuntien sisällä. Meillä on erilaisia kulttuureja ja yhteisöjä, hän toteaa.
Mainos (artikkeli jatkuu alla)
Mainos (artikkeli jatkuu alla)
Haasteita on myös esimerkiksi työelämässä sen suhteen, voiko pukeutua ja ilmaista itseään työpaikalla tai asiakastapaamisissa, Kupla kertoo.