comparemela.com


Wednesday, January 13, 2021
On Dec. 22, the Ohio Senate passed the Employment Law Uniformity Act - HB 352. Governor Mike DeWine signed the bill into law on Jan. 12, 2021.
The bill is the culmination of 20 years of work by the Ohio Chamber of Commerce to address expansion of Ohio’s anti-discrimination statute resulting from Ohio Supreme Court decisions that interpreted Ohio Revised Code Section 4112 expansively. HB 352 will simplify and clarify Ohio’s anti-discrimination statute by:
Lowering the statute of limitation for civil workplace discrimination actions from six years to two years;
Requiring the exhaustion of administrative remedies at the Ohio Civil Rights Commission prior to commencing a lawsuit;

Related Keywords

Ohio ,United States ,Cincinnati ,Williamsburg ,Faragher Ellerth ,Mike Dewine ,Supreme Court ,Ohio Civil Rights Commission ,Ohio Senate ,Ohio Chamber ,Cincinnati Management Company Inc ,Ohio Supreme Court ,Employment Law Uniformity Act ,Ohio Revised Code Section ,Cincinnati Management Company ,Legal ,Labor And Employment ,Legislative News ,Hb 352 ,Employment Discrimination Statute Of Limitations ,Ohio Revised Code Section 4112 , ,ஓஹியோ ,ஒன்றுபட்டது மாநிலங்களில் ,ஸிந்ஸந்யாடீ ,வில்லியம்ஸ்பர்க் ,பரகேற் எல்லெர்த் ,உச்ச நீதிமன்றம் ,ஓஹியோ சிவில் உரிமைகள் தரகு ,ஓஹியோ செனட் ,ஓஹியோ அறை ,ஸிந்ஸந்யாடீ மேலாண்மை நிறுவனம் இன்க் ,ஓஹியோ உச்ச நீதிமன்றம் ,வேலைவாய்ப்பு சட்டம் சீரான தன்மை நாடகம் ,ஸிந்ஸந்யாடீ மேலாண்மை நிறுவனம் ,சட்டப்பூர்வமானது ,தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு ,சட்டமன்றம் செய்தி ,

© 2024 Vimarsana

comparemela.com © 2020. All Rights Reserved.