by Tyler Durden
By Mark Solomon of FreightWaves,
There is no love lost between Jeff Bezos and Fred Smith, given the unpleasant break- up of their companies’ shipping marriage in 2019.
Yet in decisively thwarting efforts to organize 5,800 workers at Amazon.com's Bessemer, Alabama warehouse, Bezos took a page right from the FedEx founder’s anti-union playbook.
Other than about 5,000 unionized pilots that came over after FedEx acquired the old Flying Tiger Line cargo airline in 1988, and a smattering of workers at its FedEx Freight LTL unit, FedEx has remained non-union for its 50-year history. Smith and Co. have beaten back multiple organizing efforts by persuading FedEx workers that wages, benefits, working conditions and an open-door relationship makes third-party bargaining units irrelevant. 

Related Keywords

Alabama , United States , Kate Bronfenbrenner , Alec Macgillis , Jeff Bezos , Fred Smith , Joe Biden , Boeing , National Labor Relations Board , Railway Labor Act , Fedex , National Labor Relations Act , Flying Tiger Line , National Labor Relations , Department Store Workers Union , Cornell University School Of Industrial , Mark Solomon , Fedex Freight , Vonette Stokes , President Joe Biden , Cornell University , அலபாமா , ஒன்றுபட்டது மாநிலங்களில் , அலெக் மேகிலிஸ் , ஃப்ரெட் ஸ்மித் , ஓஹோ பிடென் , போயிங் , தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் பலகை , ரயில்வே தொழிலாளர் நாடகம் , ஃபெடெக்ஸ் , தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் நாடகம் , பறக்கும் புலி வரி , தேசிய தொழிலாளர் உறவுகள் , துறை கடை தொழிலாளர்கள் தொழிற்சங்கம் , கார்னெல் பல்கலைக்கழகம் பள்ளி ஆஃப் தொழில்துறை , குறி சாலமன் , ஃபெடெக்ஸ் சரக்கு , ப்ரெஸிடெஂட் ஓஹோ பிடென் , கார்னெல் பல்கலைக்கழகம் ,